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优秀员工系列报道(十一):最美站长——李海城
发布时间:2015/1/23 11:32:07   阅读:3196次
 
     李海城是中南石化的资深站长,连续几年荣获优秀管理人员奖,因此最美站长对他来说确实是实至名归。

     说起李站长,我们很自然、也很容易地想到他身上许多值得我们学习的闪光点:
     一、对事业的追求执着不懈。从入职到现在李站长在中南石化已经走过了七个年头,对自己认定的事业他会坚定地走下去,不管外面有多大的诱惑,也不管工作中的困难有多大,他都会一往无前,所以他对自己的要求也是永不止步的,他不断参加各种进修和培训,不断充电,与时俱进。值得一提的是,对某单位拖欠已久的十多万元油款,李站长硬是凭着那股执着的劲头,不厌其烦、锲而不舍地追讨,大大地降低了风险。

 

      二、认真自觉地遵守公司的规章制度,坚持依时按质按量地完成各项工作。每月的考勤、考核等各种报表和资料,李站长都是第一个交齐,对于公司例会上安排的任务,他都能及时出色地完成,对于公司领导布置的工作,他都能做到有请示、有汇报,条理清晰,效率颇高。
      三、不遗余力,做好稳定员工队伍的工作。在李站长接管南坑、牛湾站的这几年里,这两个站的人员最稳定,流失率最低,极大地保障了日常工作的顺利开展。当本报记者问及成功的要诀时,李站长坦言无它,关键是要真正用心地做好相关工作,如与员工多交流沟通、多关心员工生活、处事尽量公平不偏不倚、以自身的实际经验传授给员工等。
      四、想方设法,加强维系老客户、开发新客户,提升销售业绩。李站长充分利用月度之星、季度明星等激励机制,开展各种竞赛活动,如每月油品销售、便利店销售、中秋月饼销售、储值卡推销等,在他的带动下,南坑和牛湾站的销售如火如荼,形成了你追我赶,既分工又合作,既竞争又团结的大好局面,很多时候,我们都可以看到这两个站的员工与顾客打成一片的良好氛围。
      荣誉是属于大家的,李站长经常这样说。希望李站长继续发扬成绩,争取更大的胜利。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 
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